POLÍTICA SINDICAL / Normativa

Publicado en el BOJA del 11-03-2019

Acuerdo de 8 de marzo de 2016, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo de la Mesa General de Negociación Común del Personal Funcionario, Estatutario y Laboral de la Administración de la Junta de Andalucía, de 3 de febrero de 2016, sobre días adicionales de permiso por asuntos particulares.

 

Adjuntamos Orden, de 29 de enero, del Ministerio de Empleo y Seguridad Social por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación profesional, contenidas en la Ley 48/2015, de 29 de octubre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2016.

 

Adjuntamos Resolución de 25 de noviembre de 2015, de la Secretaría de Estado de Administraciones Públicas, por la que se establece el procedimiento de movilidad de las empleadas públicas víctimas de violencia de género y publicado el pasado 10 de diciembre.

Esta Resolución tiene por objeto regular el procedimiento de movilidad por razón de violencia de género de las empleadas públicas, reconocido en el artículo 82 de la Ley 7/2007 de 12 de abril, por la que se aprueba el Estatuto Básico del Empleado Público, para hacer efectiva su protección o el derecho a la asistencia social integral.

Su ámbito de aplicación es el de las empleadas públicas de la Administración General del Estado así como de los Organismos, Agencias y otras Entidades Públicas adscritas o dependientes de la misma.

 

Por la presente os comunico que en el B.O.E. nº 77 de hoy, 31 de marzo de 2015 ha salido publicada Ley Orgánica 4/2015, de 30 de marzo, de protección de la seguridad ciudadana.

Ley tiene por objeto la “protección de personas y bienes y el mantenimiento de la tranquilidad ciudadana”, e incluye un conjunto plural y diversificado de actuaciones, de distinta naturaleza y contenido. Una parte significativa de su contenido se refiere a la regulación de las intervenciones de la policía de seguridad, funciones propias de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, además se aborda otras materias, entre ellas están las obligaciones de registro documental o de adopción de medidas de seguridad por las personas físicas o jurídicas que realicen actividades relevantes para la seguridad ciudadana, o el control administrativo sobre armas y explosivos, entre otras.

Se adjunta la ley anteriormente reseñada y enlace al B.O.E. donde ha salido publicada la misma al igual que Ley Orgánica 1/2015, de 30 de marzo, por la que se modifica la Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código Penal.

 

En el BOE del 28 de febrero de 2015 se ha publicado el Real Decreto-ley 1/2015, de 27 de febrero, de mecanismo de segunda oportunidad, reducción de carga financiera y otras medidas de orden social.

En este rimbombante nombre de RDL aprobado en el Consejo de Ministros del 27 de febrero, se han “refundido” una serie de medidas adoptadas, entre las cuales nos afectan las relativas a las MODIFICACIONES de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público y del Real Decreto-Ley 20/12, de 13 de julio, de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y el fomento de la competitividad.

En resumen, se han modificado asuntos relativos a la constitución de mesas de negociación en ámbitos específicos (Docente no Universitario, Admón. Justicia y personal estatutario de los servicios de Salud) y lo relativo a la determinación de las unidades electorales en la AGE y en la Administración de Justicia.

En consecuencia, tendrán unidades electorales propias el personal estatutario de los Hospitales Militares de Madrid y de Zaragoza, y el Centro de Dosimetría de Valencia. Igualmente tendrán unidades electorales específicas el personal docente y estatutario de Ceuta y Melilla.

Os adjuntamos resumen extraído del mencionado RDL.

 

El pasado sábado 31 de enero de 2015, se publicó en el Boletín Oficial del Estado, la Orden ESS/86/2015, de 30 de enero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación profesional, contenidas en la Ley 36/2014, de 26 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2015.

 
TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY DEL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES (Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo)

 

Actualizado a fecha 5 de julio de 2014

 

 Actualizado a fecha 1 de marzo de 2014

Modificaciones a 23 julio 2012

 

 

Actualizado a fecha de 16 de marzo de 2013

 

Modificado a 23 de febrero de 2013

     
 

JUNTA DE ANDALUCIA. Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo.

Decreto 99/2014, de 10 de junio, por el que se determina el calendario de fiestas laborales de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el año 2015.

 

REAL DECRETO SOBRE PROCEDIMIENTO PARA RECLAMAR AL ESTADO LOS SALARIOS DE TRAMITACIÓN EN JUICIOS POR DESPIDO.

     

JUNTA DE ANDALUCIA. Consejería de Hacienda y Administración Pública.

Decreto 98/2014, de 10 de junio, por el que se modifican los Estatutos del Instituto Andaluz de Administración Pública, aprobados por el Decreto 277/2009, de 16 de junio, y se crean las Comisiones Paritarias de Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas en Andalucía.

     

Decreto-ley 8/2014 de 10 de junio de medidas extraordinarias y urgentes para la inclusión social a través del empleo y el fomento de la solidaridad en Andalucía.

BOJA  nº 113 de 13 de junio de 2014.

 

Plan general de actividades preventivas de la Seguridad Social, a aplicar por las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social en la planificación de sus actividades para el año 2014.

     

CONSEJERIA DE HACIENDA Y ADMINISTRACION PUBLICA.

Acuerdo de 8 de abril de 2014, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo de la Mesa General de Negociación Común del Personal Funcionario, Estatutario y Laboral de la Administración de la Junta de Andalucía, de 3 de marzo de 2014, sobre derechos de participación y representación en materia de prevención de riesgos laborales en la Administración de la Junta de Andalucía.

     

MODIFICACIÓN DE ALGUNAS DIRECTIVAS EUROPEAS PARA LA MEJORA DE LA SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO.

Remitimos circular del Confederal, en la que se informa de la modificación de las Directivas 92/58/CEE, 92/85/CEE, 94/33/CE, 98/24/CE del Consejo y la Directiva 2004/37/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, a fin de adaptarlas al Reglamento (CE) nº 1272/2008 sobre clasificación, etiquetado y envasado de sustancias y mezclas.

 

CREACIÓN DE LA UNIDAD ESPECIAL DE LA ITSS PARA LA LUCHA CONTRA EL EMPLEO IRREGULAR Y EL FRAUDE EN LA SEGURIDAD SOCIAL.

BOE. Orden ESS/78/2014, de 20 de enero, por la que se crea la Unidad Especial de Colaboración y Apoyo a los Juzgados y Tribunales y a la Fiscalía General del Estado para la lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social.

     

UGT INFORMA

SEGUIMIENTO LEGISLATIVO. BOEs de Enero/2014.

 

Ley 1/2014, de 28 de febrero, para la protección de los trabajadores a tiempo parcial y otras medidas urgentes en el orden económico y social.

     
  

UGT INFORMA

MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL. Orden ESS/106/2014, de 31 de enero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación profesional, contenidas en la Ley 22/2013, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2014.

     

BOE 25-1-2014. Real Decreto 22/2014, de 17 de enero, por el que se modifica el Real Decreto 836/2012, de 25 de mayo, por el que se establecen las características técnicas, el equipamiento sanitario y la dotación de personal de los vehículos de transporte sanitario por carretera

 

BOE 31-1-2014, Resolución de 23 de enero de 2014, de la Tesorería General de la Seguridad Social, por la que se autoriza la ampliación del plazo de ingreso de la cotización correspondiente a los nuevos conceptos e importes computables en la base de cotización al Régimen General de la Seguridad Social.

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